Previous Next
Bağla

“Əmək və Məşğulluq” elektron sistemində funksionallıqlar artırılacaq  

15-07-2022 13:13
“Əmək və Məşğulluq” elektron sistemində funksionallıqlar artırılacaq   

“Əmək və Məşğulluq” altsisteminin (ƏMAS) tətbiqi əmək münasibətlərinin tənzimlənməsi və bu sahədə tətbiq edilən kargüzarlığın elektronlaşdırılması istiqamətində bir sıra dəyişiklikləri nəzərdə tutub. ƏMAS bütün işəgötürənlər və işə qəbul olunanlar üçün vahid əmək münasibətləri platformasını və əmək bazarının bütün iştirakçılarına yeni dəstək mexanizmini formalaşdırıb.

Xeberler.az məlumat verir ki, bu fikirləri əmək və əhalinin sosial müdafiəsi naziri Sahil Babayev müvafiq mövzuya həsr olunmuş iclasda bildirib. İclasda ƏMAS-ın funksionallığının artırılması, yeni bölmələrin yaradılması və fəaliyyətinin təkmilləşdirilməsinə dair müzakirələr aparılıb.

Həmçinin bildirilib ki, əmək münasibətləri sahəsində normativ hüquqi bazanın təkmilləşdirilməsi istiqamətində də işlər həyata keçirilir. Bu addımlar həm işçilərin əmək hüquqlarının təminatında, həm də işəgötürənlərə qanunvericiliyin icrası prosesində dəstək məqsədi daşıyır.

 

ŞƏRHLƏR
OXŞAR XƏBƏRLƏR

Vahid əmək münasibətləri platforması gələn ayın əvvəlindən istifadəyə veriləcək

18-04-2022

E-texnologiyaların tətbiqi daha da genişləndirilir

10-02-2024

Əmək münasibətləri üzrə rəqəmsal həllərin tətbiqi genişlənir

06-03-2025

Azərbaycanda əmək münasibətləri sistemində yenilik

05-05-2022

ƏMAS platformasında e-qaydada 270 mindən çox əmək müqaviləsi imzalanıb

17-09-2024

ƏMAS-da e-qaydada 700 mindən çox əmək müqaviləsi imzalanıb

01-11-2024

“Əmək müqaviləsi bildirişi” altsisteminə giriş məhdudlaşdırılacaq

06-05-2022

ƏMAS-da “İş yerlərinin zərərliliyinin attestasiyası” altbölməsi yaradılıb

15-04-2025

“Əmək və Məşğulluq” altsistemində yeni funksionallıq yaradılıb

27-10-2025

“DOST Müfəttiş” layihəsi və ƏMAS-a həsr olunmuş tədbir keçirilib

25-09-2024

“Əmək və Məşğulluq” altsisteminə yeni funksionallıq əlavə edilib

29-04-2025

ƏMAS-da e-qaydada 1 milyon 745 minədək əmək müqaviləsi imzalanıb

29-07-2025

Elektron əmək birjası platforması nə vaxt hazır olacaq?-Rəsmi

21-12-2022

ƏMAS-da atalıq məzuniyyəti ilə bağlı yeni funksionallıq tətbiq edilib

28-01-2026

Əmək, məşğulluq və əhalinin sosial müdafiəsi üzrə Məşvərət Şurasının iclası keçirilib

31-10-2025

ƏMAS-da qısamüddətli icazələrin e-rəsmiləşdirilməsi imkanı yaradılıb

11-11-2025

Qazaxıstanla əmək və sosial müdafiə sahəsində əməkdaşlıq müzakirə olunub

04-12-2025

Məhkumluq haqqında arayışı ƏMAS-dən əldə etmək mümkündür

29-11-2024

Dövlət Əmək Müfəttişliyi Xidməti beynəlxalq mükafata layiq görülüb

09-10-2024

Nazirliyin iki innovativ layihəsi “çempion” oldu

17-03-2023

Nazirliyin sistemi “İlin Rəqəmsal Layihəsi” seçildi

15-12-2022

Naxçıvanda təhsil müəssisələrində əmək müqavilələrinin elektron qaydada bağlanılmasına başlanılıb

20-09-2024

ƏMAS-da "İşədüzəlmədə vasitəçilik" modulu istifadəyə verilib

13-01-2026

Texnoloji inkişafın əmək bazarına təsiri müzakirə edilib

29-03-2017





sorğu
İT mütəxəssislər iş yerlərini hansı meyarlar əsasında seçir ?
  • Şirkətin yüksək statusuna görə
  • İşin, layihənin xarakterinə görə
  • Əmək müqaviləsinin olmasına görə
  • Yüksək əmək haqqına, mükafatlara və digər güzəştlərə görə
  • Gələcək karyerası üçün əhəmiyyət kəsb etdiyinə görə
  • Maraqlı, işgüzar kollektivə görə